תפקידה של העמותה לקליטת עליה ביצירת אינטגרציה כלכלית למהגרים

תפקידה של העמותה לקליטת עליה ביצירת אינטגרציה כלכלית למהגרים
תוכן עניינים

מבוא 3
תהליך הכניסה לארגון – החסרונות והיתרונות של ההכנה 4
ניתוח הארגון 5
קליטת עליה בישראל 6
אודות הארגון 8
פעילות הארגון 10
סביבת העבודה של הארגון 13
תקשורת ומידע בארגון 15
התרבות הארגונית 17
בעיית מדידת ההצלחה 18
הסוגיה הכלכלית והצורך בעמותה לקליטת עלייה 20
בין עידוד עליה, שיווק והפרטה 25
תובנות על הארגון מתוך ניתוח סיפור קצר על עלייה 29
סיכום 31
סיכום אישי 32
ביבליוגרפיה 33

מבוא
מדיניות קליטת העלייה בישראל הנה נושא מורכב. בעבודה זו נדון בשתי סוגיות כלכליות הכרוכות בה. הסוגיה הראשונה היא הן החשיבות שביצירת אינטגרציה כלכלית למהגרים כלכליים (Kurki, Masoud, Niemi & Brunila, 2018), והשניה היא הקשר שבין עידוד עלייה, שיווק והפרטה, והבעייתיות העלולה לנבוע מקשר זה. במסגרת עבודת המחקר שלנו נכנסנו לעמותה לקליטת עלייה בבאר שבע, בה ביצענו תצפיות ראיונות וסיורים.
בעבודה זו נציג ניתוח של הארגון. ראשית נציג את הרקע להקמתו ונסקור את מדיניות ההגירה של מדינת ישראל ועל האופן בו היא מנסה לסייע בהאצת תהליך האינטגרציה הכלכלית (Kushnirovich, 2018). לאחר מכן נתאר את הנסיבות הייחודיות בהן קמה העמותה וכיצד הדבר גרם לעמותה להתפתח כפי שהתפתחה, למבנה הארגוני המיוחד בו היא פועלת עד היום. נמשיך בפירוט על פעילות הארגון וניתוח האופן הספציפי בו העמותה לקליטת העלייה בבאר שבע מסייעת לעולים בתחום האינטגרציה הכלכלית, כיצד היא מעשירה ומגדילה את דרכי התעסוקה ואת השתלבות העולים בשוק העבודה המקומי וכיצד האופי היזמי והאלטרנטיבי של העמותה מסייע לה לעשות כן, נתאר את סביבת העבודה ויחסי הגומלין עם ארגונים וגופים שונים בעיר ובמדינה, מנגנוני התקשורת והמידע בארגון, והתרבות הארגונית, ולבסוף נדון באתגר מדידת ההצלחה העומד בפני העמותה
לאחר ניתוח הארגון נדון בשתי הסוגיות שהוזכרו לעיל – הצורך הכלכלי בעמותה שמטרתה יצירת אינטגרציה כלכלית לעולים, והקשר בין עידוד עליה למגמת ההפרטה והבעיות הנובעות מקשר זה. להעשרת התובנות אודות העמותה וסוגיית קליטת העליה, ננתח סיפור קצר ונערוך אנלוגיה בינו לבין פעילות העמותה. לבסוף יובא סיכום ממצאי המחקר וסיכום בנימה אישית של החוקרים.