תחומים

עבודות אקדמיות בנושא ארגון

הקשר בין תמיכה ארגונית ומיקוד שליטה לבין המחויבות בארגון

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 7608

תקציר: הקשר בין תמיכה ארגונית ומיקוד שליטה, על המחויבות בארגון | מנחה: | מגישים: | תוכן עניינים | תקציר 3 | מבוא 4 | סקירת ספרות 5 | תמיכה ארגונית נתפסת 5 | מיקוד שליטה – פנימית וחיצונית 6 | מחויבות ארגונית 7 | תמיכה ארגונית נתפסת כגורם למחויבות ארגונית 9 | מיקוד שליטה …

מחיר: ₪250.00

השפעת מנהיגות תומכת על מחוברות או מחויבות העובדים

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 6490

תקציר: עבודת גמר | נושא העבודה: השפעת מנהיגות תומכת על מחוברות או מחויבות העובדים | שם המגישים: | תאריך ההגשה: | תוכן עניינים | 1. מבוא 2 | 2. סקירת ספרות 3 | 2.2. סגנונות מנהיגות 4 | 2.3. תמיכת ממונה 6 | 2.4. מחויבות ארגונית 7 | …

מחיר: ₪329.00

הקשר בין שביעות רצון מהשכר, שביעות רצון מאופציות הקידום, ומגדר העובד, לבין מחויבות ארגונית

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 6252

תקציר: הקשר בין שביעות רצון מהשכר, שביעות רצון מאופציות הקידום, ומגדר העובד, לבין מחויבות ארגונית | מגישות: | תוכן עניינים | תקציר 2 | מבוא 3 | סקירת ספרות 5 | מחויבות ארגונית 5 | שביעות רצון מהשכר 7 | שביעות רצון מאפשרות הקידום 8 | מחויבות ארגונית …

מחיר: ₪339.00

השפעת בונוסים על תפקוד עובדים

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 5260

תקציר: השפעת בונוסים על תפקוד עובדים | תוכן עניינים | תקציר 2 | מבוא 3 | סקירת ספרות 4 | תגמול עובדים 4 | ביצועי עובדים 5 | השפעת תגמול על ביצועי העובדים 6 | מודל המחקר 7 | מודל המחקר 7 | השערות המחקר 7 | שיטה …

מחיר: ₪342.00

השפעת התעמרות וחוסר שביעות רצון על התנהגות שלילית במקום העבודה

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 7214

תקציר: השפעת התעמרות וחוסר שביעות רצון על התנהגות שלילית במקום העבודה | מרצה: | מגיש: | תוכן עניינים | תקציר 2 | מבוא 3 | סקירת ספרות 5 | התעמרות incivility 5 | שביעות רצון במקום העבודה 7 | התנהגות שלילית במקום העבודה 10 | מתודולוגיה 13 | …

מחיר: ₪289.00

השפעת התרבות הלאומית על יכולת ומידת החדשנות בארגון

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 1205

תקציר: האוניברסיטה הפתוחה | השפעת התרבות הלאומית על יכולת ומידת החדשנות בארגון | מגיש: | תוכן עניינים | מבוא 2 | סקירה 3 | תרבות לאומית 3 | חדשנות 4 | השפעת התרבות הלאומית על החדשנות בארגון 4 | דיון 5 | ביבליוגרפיה 6 | מבוא | בעידן …

מחיר: ₪113.00

הקשר בין הסביבה הארגונית לבין מוטיבציה ומחויבות ארגונית

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 2956

תקציר: הקשר בין הסביבה הארגונית לבין מוטיבציה ומחויבות ארגונית | מנחה: | מגישים: | כיתה | תוכן עניינים | 1. מבוא 2 | 2. סקירת ספרות 3 | 2.1 סביבה ארגונית 3 | 2.2 מוטיבציה 3 | 2.3 מחויבות ארגונית 4 | 2.4 השפעת הסביבה הארגונית על המחויבות …

מחיר: ₪130.00

הקשר בין סביבת העבודה לשביעות רצון העובד

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 3118

תקציר: הקשר בין סביבת העבודה לשביעות רצון העובד | מנחה: | מגישים: | כיתה | תוכן עניינים | תמצית 2 | פרק 1 - מבוא 3 | פרק 2 – מודל המחקר 6 | פרק 3 - שיטה 7 | פרק 4 - ממצאים 9 | פרק 5- …

מחיר: ₪190.00

הקשר בין שביעות רצון העובד ומחויבות ארגונית ליזמות פנים ארגונית

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 8205

תקציר: הקשר בין שביעות רצון העובד ומחויבות ארגונית ליזמות פנים ארגונית | מאת : | תוכן העניינים | תקציר 3 | שאלת המחקר 4 | סקירת ספרות 5 | מחויבות ארגונית 5 | שביעות רצון בארגון 7 | יזמות פנים ארגונית 8 | מחויבות ארגונית כגורם ליזמות פנים …

מחיר: ₪246.00

הקשר בין שביעות הרצון ואיכות השירות לבין נאמנות לקוחות

שנת הגשה: 2019        מספר מילים: 5252

תקציר: הקשר בין שביעות הרצון ואיכות השירות לבין נאמנות לקוחות | מנחה: | מגישים: | כיתה | תוכן עניינים | תקציר 1 | מבוא 2 | סקירת ספרות 3 | שביעות רצון לקוחות 3 | איכות השירות 6 | נאמנות לקוחות 8 | שביעות רצון ונאמנות לקוחות 9 …

מחיר: ₪289.00

צריכים עבודה מותאמת אישית?

השאירו פרטים ויחזרו אליכם:

    חיפוש מתקדם


    חפש ב: